4-Tage-Woche und Reduktion auf 36 Wochen-Arbeitsstunden

Die aktuellen Zeiten verlangen uns viel ab und die Menschen sehnen sich mehr denn je nach einer ausgeglichenen Work-Life-Balance.
Wir nehmen Rücksicht auf dieses Bedürfnis und ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen mit der 4-Tage-Woche ab sofort mehr Freizeit – und damit mehr Lebensqualität.

Durch die Reduktion der Arbeitszeit auf 36 Wochenstunden bleibt den Mitarbeiter*innen – bei vollem Lohnausgleich – mehr Zeit für sich, die Familie und Freunde.

Mit der Einführung der 4-Tage-Woche zeigen wir einmal mehr, dass unsere Mitarbeiter*innen im Unternehmen einen sehr hohen Stellenwert einnehmen, und festigen damit unser Image als innovativer, familiärer Arbeitgeber.

Das moderne Arbeitszeitmodell trägt zu einer positiven Work-Life-Balance bei und fördert die Motivation sowie das dynamische und produktive Handeln im Betrieb.

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